Loker PT Garudafood Putra Putri Jaya Tbk

PT Garudafood Putra Putri Jaya Tbk, atau yang lebih dikenal sebagai Garudafood, merupakan perusahaan makanan dan minuman asal Indonesia yang berada di bawah naungan Tudung Group. Selain Garudafood, Tudung Group juga menaungi sejumlah perusahaan lain, seperti SNS Group (PT Sinar Niaga Sejahtera) yang bergerak di bidang distribusi dan logistik, PT Bumi Mekar Tani (BMT) di sektor perkebunan, PT Nirmala Tirta Agung (NTA) dengan produk air minum dalam kemasan merek Mayo, PT Dairyland Indonesia (DLI) yang memasarkan susu kaleng merek Prestine, serta Global Solusi Inti (GSI) yang bergerak di bidang pelatihan, seminar, event organizer, dan konsultasi manajemen.

Perjalanan Garudafood dimulai dari PT Tudung yang didirikan di Pati, Jawa Tengah, pada 1958 sebagai produsen tepung tapioka. Pada 1979, perusahaan ini berganti nama menjadi PT Tudung Putrajaya (TPJ). Pendirinya adalah almarhum Darmo Putro, seorang mantan pejuang yang memilih berkecimpung di dunia usaha setelah Indonesia merdeka.

Pada awal 1987, TPJ mulai memasarkan produk kacangnya dengan merek Kacang Garing Garuda, yang kemudian lebih dikenal sebagai Kacang Garuda. Produk ini telah meraih berbagai penghargaan, antara lain Indonesian Customer Satisfaction Award (ICSA) untuk kategori kacang bermerek selama enam belas tahun berturut-turut (2000–2015), Superbrands (2003), Top Brand for Kids (2004–2015), Indonesian Best Brand Award (IBBA, 2004–2007), dan Top Brand (2007–2015).

Saat ini, PT Garudafood Putra Putri Jaya Tbk kembali membuka lowongan kerja terbaru pada Agustus 2026. Berikut posisi yang tersedia bagi Anda yang tertarik mengembangkan karier bersama perusahaan ini.

Lowongan Kerja PT Garudafood Putra Putri Jaya Tbk

Champion Trainee (Garudafood's Management Trainee Program) 2027

Champion Trainee adalah program management trainee Garudafood yang dirancang untuk mengembangkan lulusan terbaik melalui sistem pembelajaran dipercepat (fast-track learning system), sehingga siap menjadi pemimpin masa depan yang memiliki pengetahuan, kompetensi, dan keunggulan untuk membawa perusahaan terus berkembang.

Kualifikasi Umum:

• Fresh graduate dipersilakan melamar
• Profesional dengan pengalaman kerja maksimal 2 tahun
• Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik
• Memiliki pola pikir terstruktur dan kemampuan berpikir logis
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
• Memiliki jiwa kepemimpinan serta mampu bekerja dalam tim
• Memiliki kemampuan belajar yang tinggi
• Fasih berbahasa Inggris, lisan maupun tulisan
• Bersedia bergabung pada Q1 2027
• Bersedia ditempatkan di berbagai wilayah Indonesia

Bidang yang Dibuka:

Manufacture, Supply Chain Management, Sales, Sales Food Service, Finance, Human Capital

1. MT – Manufacture

Kualifikasi:

• S1 Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Kimia, Teknologi Industri, Teknik Mekatronika, Instrument Electronic, Teknik Manufaktur, Teknologi Pangan, Teknik Hasil Pertanian, atau Tata Boga/Culinary
• IPK minimal 3,00
• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

2. MT – Supply Chain Management

Kualifikasi:

• S1 semua jurusan
• IPK minimal 3,00
• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

3. MT – Sales

Kualifikasi:

• S1 semua jurusan
• IPK minimal 3,00
• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

4. MT – Sales Food Service

Kualifikasi:

• D3/S1 jurusan Culinary atau Hospitality
• IPK minimal 3,00
• Pengalaman 1–2 tahun sebagai Cook atau Baker menjadi nilai tambah
• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

5. MT – Finance

Kualifikasi:

• S1 Akuntansi atau Keuangan
• IPK minimal 3,00
• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
• Menguasai Microsoft Excel atau software perhitungan lainnya
• Memiliki kemampuan analisis yang baik serta ketertarikan pada bidang data analysis

6. MT – Human Capital

Kualifikasi:

• S1 Psikologi, Teknik Industri, Manajemen, atau Hukum
• IPK minimal 3,00
• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
• Memiliki kemampuan analisis yang baik serta ketertarikan pada bidang data analysis

Tahapan Rekrutmen:

Online Application, Online Test, Forum Group Discussion (FGD), HR Interview, User Interview & Panel Presentation, Program Socialization & Offering, Medical Check-Up, Onboarding

INFO LOWONGAN LAINNYA, DAPAT DITEMUKAN DI: T.ME/DISNAKERJA

INFO: Akses lebih mudah di aplikasi Disnakerja