Loker PT Macmahon Mining Services

Lowongan Kerja PT Macmahon Mining Service (Macmahon Group) – Officer HR

PT Macmahon Mining Service (MMS) adalah perusahaan kontraktor pertambangan yang bergerak di bidang operasi penambangan, meliputi kegiatan Pengeboran dan Peledakan (Drill & Blast), Pemuatan dan Pengangkutan (Load & Haul), Pengelolaan Air Tambang (Mine Water Management), serta Pemeliharaan Alat Berat Tambang (Mine Maintenance). Saat ini, MMS akan beroperasi di area kerja PT Citra Palu Minerals (CPM) dan membuka kesempatan bagi tenaga kerja handal untuk bergabung pada posisi berikut.

Officer HR

Posisi ini memegang peran vital dalam organisasi, yaitu mengelola dan mengawasi seluruh aspek departemen sumber daya manusia.

Tanggung Jawab:

• Memelihara, menata, dan mengarsipkan seluruh data karyawan—baik digital maupun fisik—secara aman sesuai kebijakan perusahaan dan ketentuan kepatuhan.
• Mengoordinasikan administrasi rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk mengelola lamaran, menjadwalkan wawancara, menyiapkan dokumen yang diperlukan, dan memastikan pencatatan yang akurat selama proses seleksi.
• Menyiapkan dan menjalankan kebutuhan onboarding seperti kontrak kerja, ID karyawan, akses sistem, dan materi induksi agar karyawan baru dapat memulai dengan lancar.
• Mendukung proses penggajian melalui pembaruan data karyawan, pengajuan lembur, pemrosesan tunjangan, serta memastikan transaksi payroll berjalan tepat waktu dan akurat.
• Membantu menangani pertanyaan karyawan, mendukung proses penanganan keluhan, dan berkontribusi menciptakan lingkungan kerja yang positif dan sesuai aturan.
• Menyiapkan laporan administrasi HR rutin serta memantau kepatuhan karyawan terhadap kebijakan internal, prosedur, dan kewajiban sesuai peraturan yang berlaku.

Kualifikasi:

• Minimal gelar Sarjana (S1) dari jurusan apa pun.
• Minimal 2 tahun pengalaman di bidang Human Resources, diutamakan dari industri pertambangan, konstruksi, atau minyak dan gas.
• Memiliki pengalaman langsung menggunakan platform HRIS dan perangkat lunak payroll—diutamakan yang berpengalaman dengan SuccessFactors.
• Memahami dasar-dasar hukum ketenagakerjaan Indonesia dan ketentuan kepatuhan HR.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang kuat serta mampu berinteraksi secara efektif dan profesional dengan karyawan di semua level.

Detail Peran:

• Roster 4 : 2

Mengapa Bergabung dengan Macmahon?

• Kerja tim yang solid bersama orang-orang yang kompeten di bidangnya.
• Kesempatan stabil pada proyek jangka panjang.
• Dukungan untuk mempelajari keterampilan baru dan berkembang.
• Budaya kerja yang saling menghormati.
• Tim yang saling peduli dan mendukung satu sama lain.
• Kompensasi dan tunjangan yang kompetitif.

Cara Melamar:

Jika Anda merasa cocok dengan posisi ini, segera kirimkan resume lengkap (format PDF) paling lambat 30 Maret 2026 ke: mmsrecruitment@macmahon.co.id

Dengan ketentuan berikut:

• Tulis "Lokasi Kerja – Nama Posisi" sebagai subjek email, contoh: Jakarta – Specialist People Engagement & Relations
• Tulis judul CV sebagai berikut: "Lokasi Kerja – Nama Posisi – Nama Anda", contoh: Jakarta – Specialist People Engagement & Relations – Suwanda Fahriza

Catatan:

• Mohon tidak melamar ulang jika Anda sudah pernah mengirimkan lamaran.
• Hanya kandidat yang lolos seleksi yang akan dihubungi.

Info lowongan lainnya dapat ditemukan di: T.ME/DISNAKERJA

Info: Akses lebih mudah melalui aplikasi Disnakerja.