Lowongan Kerja PT Nestlé Indonesia: Nestlé Management Trainee (NMT) 2026
Nestlé merupakan perusahaan multinasional yang berbasis di Vevey, Swiss, dan bergerak di bidang makanan serta minuman. Didirikan pada 1868 oleh Henri Nestlé, perusahaan ini memproduksi berbagai produk nutrisi seperti makanan bayi, susu, kopi, cokelat, dan lainnya. Pada 2012, Nestlé melalui anak perusahaannya PT Nestlé Indonesia meraih Anugerah Produk Pertanian Berdaya Saing kategori CSR. Iklan Nestlé Indonesia sendiri dilisensikan dari Publicis Jakarta.
Dengan lebih dari 2.000 brand—mulai dari ikon global hingga produk lokal favorit—Nestlé hadir di 191 negara. Seluruh usaha perusahaan didorong oleh tujuan meningkatkan kualitas hidup dan berkontribusi pada masa depan yang lebih sehat.
Nestlé Management Trainee (NMT) 2026
NMT adalah program pengembangan selama 24 bulan yang dirancang membekali lulusan berpotensi tinggi dengan keterampilan, pengalaman, dan kemampuan kepemimpinan agar siap menjadi pemimpin masa depan Nestlé.
Tahapan Program
- Onboarding — mempelajari budaya, nilai, dan fundamental bisnis Nestlé
- Immersion — mendapatkan eksposur terhadap keseluruhan value chain Nestlé
- Advancing — penempatan pada fungsi atau area yang dipilih
Kualifikasi Pelamar
- Lulusan S1/D4
- Pengalaman kerja penuh waktu maksimal 2 tahun
- Memiliki potensi kepemimpinan melalui organisasi, kegiatan kampus, atau komunitas
- Memiliki business acumen yang baik dan bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
- Kemampuan komunikasi dan presentasi bahasa Inggris yang sangat baik (lisan dan tulisan)
- Kolaboratif, proaktif, serta mampu bekerja mandiri
- Terbuka bagi seluruh kandidat yang memenuhi syarat, termasuk penyandang disabilitas
Stream yang Tersedia
Marketing | Sales | Technical | Corporate Affairs | Human Resources | Supply Chain | Finance
1. Marketing
Kualifikasi:
- Fresh graduate semua jurusan (S1/D4)
- Profesional dengan pengalaman maksimal 2 tahun
- Business acumen kuat dan bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
- Jiwa kepemimpinan, growth mindset, resiliensi, dan agility dalam menghadapi tantangan bisnis yang cepat
- Kemampuan bahasa Inggris sangat baik
- Mampu bekerja dalam tim dan kolaboratif
Mengapa Bergabung:
- Mengelola brand yang dicintai dan dipercaya konsumen
- Terlibat dalam kampanye dengan dampak bisnis nyata
- Mendapat eksposur komersial end-to-end
- Belajar langsung dari pemimpin marketing berpengalaman
- Mempercepat langkah menjadi pemimpin masa depan Nestlé
2. Sales
Kualifikasi:
- Fresh graduate semua jurusan (S1/D4)
- Profesional dengan pengalaman maksimal 2 tahun
- Business acumen kuat dan bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
- Jiwa kepemimpinan, growth mindset, resiliensi, dan agility
- Kemampuan bahasa Inggris sangat baik
- Mampu bekerja dalam tim dan kolaboratif
Mengapa Bergabung:
- Eksposur langsung pada sales, distribusi, dan strategi komersial berskala besar
- Terlibat dalam proyek berdampak nyata terhadap hasil bisnis
- Pengembangan terstruktur melalui fase Onboarding, Immersion, dan Advancing
- Akselerasi karier menuju peran kepemimpinan di Nestlé
3. Technical
Kualifikasi:
- Fresh graduate jurusan Teknik atau Ilmu Pangan (S1/D4)
- Profesional dengan pengalaman maksimal 2 tahun
- Business acumen kuat dan bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
- Jiwa kepemimpinan, growth mindset, resiliensi, dan agility
- Kemampuan bahasa Inggris sangat baik
- Mampu bekerja dalam tim dan kolaboratif
Mengapa Bergabung:
- Eksposur langsung pada operasional kelas dunia
- Menangani tantangan bisnis nyata yang berdampak
- Belajar dari pemimpin teknis berpengalaman
- Percepatan karier di Nestlé
4. Corporate Affairs
Kualifikasi:
- Fresh graduate jurusan Ilmu Sosial dan Komunikasi (S1/D4)
- Profesional dengan pengalaman maksimal 2 tahun
- Business acumen kuat dan bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
- Jiwa kepemimpinan, growth mindset, resiliensi, dan agility
- Kemampuan bahasa Inggris sangat baik
- Mampu bekerja dalam tim dan kolaboratif
Mengapa Bergabung:
- Eksposur pada Corporate Affairs, Communications, dan Public Affairs
- Menangani tantangan bisnis nyata dengan dampak sosial berarti
- Belajar dari pemimpin lintas fungsi yang berpengalaman
- Pengembangan terstruktur melalui perjalanan NMT
- Akselerasi karier menuju peluang kepemimpinan di Nestlé
5. Human Resources
Kualifikasi:
- Fresh graduate semua jurusan (S1/D4)
- Profesional dengan pengalaman maksimal 2 tahun
- Business acumen kuat dan bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
- Jiwa kepemimpinan, growth mindset, resiliensi, dan agility
- Kemampuan bahasa Inggris sangat baik
- Mampu bekerja dalam tim dan kolaboratif
Mengapa Bergabung:
- Eksposur menyeluruh pada fungsi HR end-to-end
- Menangani tantangan bisnis nyata dengan dampak terukur
- Belajar dari pemimpin HR dan tim lintas fungsi berpengalaman
- Akselerasi karier di organisasi global
6. Supply Chain
Kualifikasi:
- Fresh graduate jurusan Teknik, Sains, Ilmu Komputer, Ekonomi, atau Akuntansi (S1/D4)
- Profesional dengan pengalaman maksimal 2 tahun
- Business acumen kuat dan bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
- Jiwa kepemimpinan, growth mindset, resiliensi, dan agility
- Kemampuan bahasa Inggris sangat baik
- Mampu bekerja dalam tim dan kolaboratif
Mengapa Bergabung:
- Eksposur operasional supply chain end-to-end berskala besar
- Terlibat dalam proyek nyata yang memengaruhi ketersediaan produk dan performa bisnis
- Pengembangan terstruktur melalui fase Onboarding, Immersion, dan Exposure
- Akselerasi karier menuju peran kepemimpinan
7. Finance
Kualifikasi:
- Fresh graduate jurusan Manajemen Keuangan dan Akuntansi (S1/D4)
- Profesional dengan pengalaman maksimal 2 tahun
- Business acumen kuat dan bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
- Jiwa kepemimpinan, growth mindset, resiliensi, dan agility
- Kemampuan bahasa Inggris sangat baik
- Mampu bekerja dalam tim dan kolaboratif
Mengapa Bergabung:
- Eksposur pada financial planning, analysis, dan business partnering
- Terlibat dalam proyek nyata yang memengaruhi performa bisnis
- Pengembangan terstruktur melalui fase Onboarding, Immersion, dan Advancing
Tahapan Seleksi
1. Online Application Submission & Gamified Online Assessment
2. Video Interview
3. Talent Discovery Day — Business Case Brainstorming
4. Human Resources Interview
5. Future Leaders Meet-Up — Business Presentation with Nestlé Leaders
6. Final Stage — Health Check-Up
7. Offering
8. Welcome to the Nest!
Peringatan Rekrutmen
Nestlé Indonesia mengimbau pelamar agar berhati-hati terhadap penipuan rekrutmen. Nestlé tidak pernah meminta pembayaran dalam proses rekrutmen, termasuk pembayaran kepada pihak ketiga. Pastikan hanya menerima komunikasi dari alamat email resmi dengan domain berikut:
- @id.nestle.com
- @pulsifi.me
- @successfactors.eu (Official Recruitment Partner NMT2026)
Info lowongan lainnya dapat ditemukan di: T.ME/DISNAKERJA
Akses lebih mudah melalui aplikasi Disnakerja.
