Loker PT Shopee International Indonesia

Shopee adalah platform belanja online nomor 1 di Indonesia yang dirancang untuk memberikan pengalaman berbelanja yang mudah, aman, dan cepat. Didukung sistem pembayaran serta logistik yang kuat, Shopee terus berkomitmen menjadi e-commerce pilihan utama masyarakat Indonesia. Berbagai kategori produk tersedia, mulai dari elektronik, perlengkapan rumah, kesehatan, kecantikan, ibu & bayi, fashion, hingga perlengkapan olahraga.

Lowongan Kerja PT Shopee International Indonesia

1. Graduate Development Program (GDP)

Shopee dan Monee menawarkan program yang dirancang bagi talenta muda yang ingin memberikan dampak melalui teknologi dan menjadi pemimpin industri di masa depan. Temukan kecocokanmu dalam program pascasarjana dan sarjana yang tersedia di seluruh wilayah.

Graduate Development Program (GDP) adalah program selama 2 tahun bagi lulusan berprestasi yang ingin mendalami berbagai fungsi bisnis penting di lanskap e-commerce dan layanan keuangan digital Shopee dan Monee. Peserta akan menjalani empat rotasi yang telah dirancang dengan matang, masing-masing selama 6 bulan. Di akhir program, peserta diharapkan memperoleh pengalaman memimpin proyek lokal berdampak tinggi serta pemahaman menyeluruh tentang bisnis. Pendaftaran dibuka mulai 13 Februari 2026.

Tentang Shopee

Shopee adalah platform e-commerce terkemuka di Asia Tenggara & Taiwan. Shopee mendorong ekosistem digital yang inklusif dan berkelanjutan dengan membantu bisnis bertransformasi digital dan tumbuh secara online, memperluas akses masyarakat terhadap layanan digital, serta memberdayakan komunitas lokal. Shopee menghadirkan pengalaman yang mudah, aman, dan menarik yang dinikmati jutaan orang setiap hari. Shopee juga merupakan kontributor utama ekonomi digital regional dengan komitmen kuat membantu brand lokal dan pengusaha sukses di e-commerce.

Tentang Monee

Monee adalah penyedia pembayaran digital dan layanan keuangan terkemuka di Asia Tenggara. Misi kami adalah meningkatkan kualitas hidup individu dan bisnis di kawasan ini melalui layanan keuangan berbasis teknologi. Produk dan layanan Monee mencakup Pembayaran, Pembiayaan, dan Perbankan Digital. Produk utama seperti ShopeePay, SPayLater, dan SeaBank tersedia di berbagai pasar di Asia Tenggara dan Taiwan.

Peluang Pengembangan Diri

• Mentorship & Development — Kesempatan luas untuk membangun jaringan dengan para pemimpin senior dan menerima bimbingan langsung dari manajer fungsional selama rotasi.
• Cross-Functional Exposure — Mengasah wawasan bisnis serta keterampilan teknis dan soft skill melalui rotasi di berbagai fungsi utama.
• Comprehensive Training Curriculum — Menjelajahi minat profesional, memperkuat kemampuan, dan mengembangkan diri melalui pembelajaran langsung di tempat kerja serta pelatihan.
• Highly Impactful & Meaningful Projects — Berkontribusi pada proyek berskala besar dan berdaya dampak tinggi selama rotasi.
• Enriching #LifeAtShopee dan #LifeAtMonee Experience — Terhubung dan tumbuh bersama komunitas graduate, rekan lintas tim, dan pemimpin senior.

Peluang Rotasi

Business Development, Business Intelligence, Financial Products (Monee), Logistics, Marketing, Operations, Product Management, dan lainnya.

Tahapan Seleksi

Kandidat terpilih akan melalui proses seleksi yang ketat bersama tim rekrutmen dan manajemen:

• Aplikasi: 13 Februari – 5 April
• Online Assessment: Februari – April
• Behavioural Interview: Februari – April
• Group Case Assessment: Maret – April
• Interview with Senior Leaders: Maret – Mei

Persyaratan

• Mahasiswa tahun ketiga hingga akhir program Bachelor's/Master's, atau fresh graduate dari semua jurusan dengan pengalaman kerja penuh waktu maksimal 2 tahun (per 13 Februari 2026)
• Cepat belajar, memiliki inisiatif, dan siap menghadapi tantangan di lingkungan dinamis
• Mampu memimpin perubahan dan menciptakan dampak nyata
• Komunikator efektif yang mampu menyampaikan gagasan dengan jelas
• Pemimpin yang mampu memengaruhi orang lain untuk mencapai tujuan

2. Future Leaders Program (FLP) Operations

Future Leaders Program (FLP) adalah program selama 2 tahun bagi lulusan berprestasi yang ingin mendalami berbagai fungsi bisnis penting di lanskap e-commerce dan logistik Shopee dan SPX Express. Peserta akan menjalani empat rotasi yang telah dirancang dengan matang, masing-masing selama 6 bulan. Di akhir program, peserta diharapkan memperoleh pengalaman memimpin proyek lokal berdampak tinggi serta pemahaman menyeluruh tentang bisnis. Pendaftaran dibuka mulai 13 Februari 2026.

Tentang Shopee

Shopee adalah platform e-commerce terkemuka di Asia Tenggara & Taiwan. Shopee mendorong ekosistem digital yang inklusif dan berkelanjutan dengan membantu bisnis bertransformasi digital dan tumbuh secara online, memperluas akses masyarakat terhadap layanan digital, serta memberdayakan komunitas lokal. Shopee menghadirkan pengalaman yang mudah, aman, dan menarik yang dinikmati jutaan orang setiap hari. Shopee juga merupakan kontributor utama ekonomi digital regional dengan komitmen kuat membantu brand lokal dan pengusaha sukses di e-commerce.

Tentang SPX Express

SPX Express adalah mitra logistik terkemuka yang memberdayakan bisnis di Asia Tenggara, Taiwan, dan Brasil. Dengan cakupan regional yang luas, kami menawarkan layanan logistik yang fleksibel dan komprehensif untuk meningkatkan efisiensi operasional bisnis. Baik di pusat kota maupun daerah terpencil, kami menghadirkan solusi yang andal dan hemat biaya untuk memajukan bisnis. Rangkaian layanan logistik kami mencakup pengiriman paket, pengiriman e-commerce, layanan pengembalian ekspres & kustomisasi, serta pelacakan real-time, didukung armada luas di Indonesia untuk memastikan pengiriman yang aman dan andal dengan biaya yang efisien.

Peluang Pengembangan Diri

• Mentorship & Development — Kesempatan luas untuk membangun jaringan dengan para pemimpin senior dan menerima bimbingan langsung dari manajer fungsional selama rotasi.
• Cross-Functional Exposure — Memperdalam pengetahuan departemen serta mengasah keterampilan teknis dan soft skill melalui rotasi di berbagai fungsi utama dalam Operation.
• Comprehensive Training Curriculum — Menjelajahi minat profesional, memperkuat kemampuan, dan mengembangkan diri melalui pembelajaran langsung di tempat kerja serta pelatihan.
• Highly Impactful & Meaningful Projects — Berkontribusi pada proyek berskala besar dan berdaya dampak tinggi selama rotasi.

Peluang Rotasi

Facility Lead, SOC Shift Lead, Value Chain Project, Operations Support Lead, Fraud Specialist, Customer Service Project.

Tahapan Seleksi

Kandidat terpilih akan melalui proses seleksi yang ketat bersama tim rekrutmen dan manajemen:

• Aplikasi: 13 Februari – 5 April
• Online Assessment: Februari – April
• Behavioural Interview: Februari – April
• Senior Leader Interview: Maret – April
• FGD with Senior Leader: Maret – Mei

Persyaratan

• Pengalaman profesional 0–2 tahun (pengalaman di logistik, operasional, atau e-commerce menjadi nilai tambah)
• Terbuka bagi lulusan semua latar belakang akademik (latar belakang STEM, Bisnis/Ekonomi, dan Logistik/Supply Chain menjadi keunggulan)
• Menunjukkan kemampuan kepemimpinan melalui keterlibatan aktif di organisasi (organisasi mahasiswa, kepanitiaan, atau inisiatif komunitas)
• Bersedia ditempatkan di lokasi operasional mana pun di seluruh Indonesia

3. Future Leaders Program (FLP) People

Future Leaders Program (FLP) People adalah program Management Associate baru yang dirancang untuk mempercepat pengembangan talenta berpotensi tinggi di fungsi People, sekaligus membangun pemimpin masa depan tim People di Shopee dan SPX Express. Selama 2 tahun, peserta akan menjalani empat rotasi yang dirancang dengan matang, masing-masing 6 bulan, untuk memperoleh pengalaman langsung di fungsi People, memimpin proyek berdampak tinggi, dan membangun pemahaman bisnis yang menyeluruh.

Peluang Rotasi

People Search Projects, HR Operations and Compensation Benefit, Organization Development and Performance Management, Talent Management and Learning & Development, HR Business Partner, dan proyek People lainnya.

Persyaratan

• Minimal gelar Bachelor's dari semua jurusan
• Pengalaman kerja profesional 0–2 tahun; pengalaman di bidang HR menjadi nilai tambah
• Menunjukkan kemampuan kepemimpinan yang kuat melalui keterlibatan aktif di organisasi (organisasi mahasiswa, kepanitiaan, atau inisiatif komunitas)
• Memiliki pemikiran strategis yang kuat, mampu menganalis